Исследование: в Великобритании каждый второй врет в резюме
Британская Консалтинговая группа по риску (The Risk Advisory Group (TRAG) провела исследование, целью которого было выявить, как часть британцы врут в своих резюме, предъявляемых при приеме на работу.
Установлено, что в каждом пятом резюме этого года содержится "значительная ложь", сообщают исследователи. "Результаты этого года заставляют обратить внимание, как недобросовестны могут быть кандидаты на тот или иной пост и насколько у них может отсутствовать чувство вины", заявляет глава отдела TRAG по проверке кандидатов на работу Сэл Ремтулла. Кандидаты чаще всего утаивают свои судимости и неприятности с законом, сообщают неверные данные о своем бывшем руководстве и предоставляют вымышленную информацию о своем образовании. Во время исследования обработаны 3700 резюме. 50% резюме содержат неточности или ложные сведения.
Здоровье: Архив Госдума утвердила бюджет Фонда медицинского страхования Госдума утвердила бюджет Фонда обязательного медицинского страхования на 2004 год и приняла соответствующий законопроект сразу во втором и в третьем, окончательном,...
Психология: Психоанализ Вклад психоаналитика в результат психоанализа Результативность психоанализа зависит не только от практических умений психоаналитика осуществлять терапевтический психоанализ, направленный на пациента (клиента), но...
Британская Консалтинговая группа по риску (The Risk Advisory Group (TRAG) провела исследование, целью которого было выявить, как часть британцы врут в своих резюме, предъявляемых при приеме на работу. 